Secretaría de La Mujer

Con motivo del 60° aniversario de nuestro Gremio, desde la Secretaría de la mujer y la familia se impulsa una serie de encuentros con compañeras de todas las oficinas donde AERI tiene representación, para conocerlas, escucharlas, compartir el trabajo de la secretaría y acompañarlas en clave de perspectiva de género.

En esta oportunidad, el día 7 de Mayo la delegada Zulma Figueredo invitó a sus compañeras del Centro de servicios de Florencio Varela con el objetivo abordar la problemática de género y de violencia laboral desde una visión integral. Este encuentro permitió conocer a mujeres con gran compromiso, nos enseñó mucho y sobre todas la cosas reafirmó la importancia de estar cerca de las compañeras generando vínculos a través de la escucha activa.   Te invitamos a que te sumes! Si estás interesada en contarnos tu experiencia o querés conocer mas del trabajo de la Secretaria contactá a tu delegada/delegado para agendar un encuentro través de zoom!    

Con motivo del 60° aniversario de nuestro Gremio, desde la Secretaría de la mujer y la familia se impulsa una serie de encuentros con compañeras de todas las oficinas donde AERI tiene representación, para conocerlas, escucharlas, compartir el trabajo de la secretaría y acompañarlas en clave de perspectiva de género. Para este primer encuentro las delegadas Silvia Alanís y Natalia Fiscella; ambas de CABA, invitaron a tres compañeras con el objetivo  abordar la problemática de género y de violencia laboral desde una visión integral. Este encuentro permitió conocer a mujeres con gran compromiso, nos enseñó mucho y sobre todas la cosas reafirmó la importancia de estar cerca de las compañeras generando vínculos a través de la escucha activa.   Te invitamos a que te sumes! Si estás interesada en contarnos tu experiencia o querés conocer mas del trabajo de la Secretaria contactá a tu delegada/delegado para agendar un encuentro través de zoom!  

1. En el marco del Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra la Mujer, que se conmemora cada 25 de noviembre, la Secretaria de la Mujer y la Familia de AERI presenta el  "PROTOCOLO DE ACTUACIÓN PARA LA PREVENCIÓN, ORIENTACIÓN, DIFUSIÓN, CAPACITACIÓN Y ABORDAJE ANTE SITUACIONES DE DISCRIMINACIÓN Y/ O VIOLENCIA CON PERSPECTIVA DE GÉNERO".

Como antecedente, se reivindica la aplicación  del protocolo vigente mediante Disposición Administrativa  D.P. N 71 /2019 en el ámbito del Registro de la Propiedad Inmueble, a través del cual se propuso  abordar y eliminar las violencias que tengan como causa el género, la orientación e identidad sexual. Dicho protocolo fue elaborado en consenso entre las compañeras que integran la “Mesa de trabajo Ofelia Wilhelm por la inclusión e igualdad”,  coordinada por Gisela Capano, Secretaria de la Mujer y la Familia. En este sentido, se creó una Comisión Redactora al efecto conformada por: Silvia Alanís (Delegada C.A.B.A), Zulma Figueredo ( Delegada Florencio Varela) Micaela Fragasso (  Congresal  Secc C.Central) Cintia García Cané ( Junta Electoral Secc Interior) Carolina Espinosa ( Delegada Casa Central) Carina Sabatini (delegada Secc C.Central),  María Cecilia Delgado (Junta Electoral Secc C.Central).     En la redacción del mismo se aplicó los principios del Convenio N° 190 de la Organización Internacional del Trabajo -y su Recomendación sobre la violencia y el acoso N° 206- recientemente ratificado en nuestro país, como así también el resto de la normativa de jerarquía internacional, nacional y provincial vigente que propicia la protección integral de la mujer y diversidades y la eliminación de la Violencia basada en el género. La elaboración y puesta en marcha de este protocolo apunta a fortalecer las medidas preventivas, de difusión y capacitación en todos los ámbitos de trabajo donde nuestro gremio tiene representación. A su vez, tiene como propósito brindar las herramientas para el asesoramiento, la contención y el acompañamiento de las mujeres o diversidades y las acciones a seguir ante un caso concreto de violencia de género en el ámbito laboral.

En el día de hoy se llevó a cabo la reunión mensual de la Mesa de Trabajo de AERI por la Inclusión e Igualdad: “Ofelia Wilhelm”, coordinada por la Secretaria de la Mujer y la Familia; Gisela Capano.

En esta oportunidad participaron de la misma, ademas de la compañeras integrantes de nuestra organización Sindical, las funcionarias del Ministerio de las Mujeres, Políticas de Género, y Diversidad Sexual de PBA:

• Alexia Abaigar: Directora de Políticas de Prevención, Articulación Interinstitucional y con Oganizaciones Sociales.
• Claudia Lázzaro: Directora de Políticas para La Equidad Laboral, Formación para el Trabajo y Políticas de Cuidado.

Fue un espacio de diálogo en el que se compartieron experiencias, proyectos futuros y la necesidad de la puesta en práctica del protocolo contra la violencia laboral con perspectiva de género, aprobado por nuestra Comisión Directiva, con el objetivo de erradicar las discrimaciones y las violencias en el mundo laboral de acuerdo al Convenio N 190 OIT y Recomendación 206, en los distintos organismos en los cuales tenemos ámbito de actuación, también la implementación de un Convenio Colectivo de Trabajo en ARBA. Más allá de la necesidad de la discusión del aumento y la recomposición salarial, también debemos seguir luchando por la reivindicación de mas y mejores derechos, para ellos debemos construir vínculos que son necesarios para lograrlo.    

El día 21 de agosto se llevó a cabo la charla: "lactancia materna" Género y nuevas masculinidades, el mismo se emitió en vivo por Facebook. ➡️ Participaron: ✅ - Dra. ANA TABUENCA Neonatóloga, capacitada en lactancia. Jefa del Banco de Leche Materna del Hospital San Martin de La Plata. ✅ - Abog. GISELA CAROLINA CAPANO Secretaria de la Mujer y la Familia de AERI. https://youtu.be/0kxF6zfvAWY