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#9𝙈✊🏼/ 𝙇𝙖𝙨 𝙈𝙪𝙟𝙚𝙧𝙚𝙨 𝙙𝙚 𝘼𝙀𝙍𝙄 𝙢𝙖𝙧𝙘𝙝𝙖𝙢𝙤𝙨 𝙧𝙚𝙞𝙫𝙞𝙣𝙙𝙞𝙘𝙖𝙣𝙙𝙤 𝙪𝙣𝙖 𝙫𝙚𝙯 𝙢á𝙨 𝙣𝙪𝙚𝙨𝙩𝙧𝙤𝙨 𝙙𝙚𝙧𝙚𝙘𝙝𝙤𝙨 𝙘𝙤𝙢𝙤 𝙩𝙧𝙖𝙗𝙖𝙟𝙖𝙙𝙤𝙧𝙖𝙨.

• La implementación de Convenios Colectivos de Trabajo que se ajusten a las demandas colectivas del presente e importen la ampliación de derechos con perspectiva de género e  inclusión de la diversidad sexual en materia de licencias y permisos como ser el uso cooparental de las mismas cuando traten sobre el cuidado y la alimentación de los hijos; aquellas que propendan a garantizar una protección integral de la mujer en los términos de la Ley 26.485, y el acceso al principio de igualdad de oportunidades en su desarrollo individual y carrera laboral en todos los ámbitos de actuación de nuestra organización gremial.
• La urgente aprobación y aplicación de un protocolo para víctimas de violencia de género garantizando las herramientas necesarias desde las instituciones para el debido apoyo y acompañamiento de la victimas en sus relaciones interpersonales en todos los ámbitos donde nuestra organización cuenta con representatividad
• La necesaria creación de ámbitos propicios para concientizar a  las y los trabajadores sobre el principio de igualdad de oportunidades y su estrecha relación con el rol de la mujer en espacios de poder y decisión para hacer de este una realidad efectiva.
• La imperiosa necesidad de implementar a la brevedad las capacitaciones con perspectiva de género y violencia contra las mujeres conforme lo establece la "Ley Micaela".

el día 5 de marzo en un acto realizado en el salón dorado de la casa se gobierno bonaerense se anunció la reglamentación de la ley 14.893, "Licencia para Mujeres Víctimas de Violencia". Estuvieron presentes por parte de AERI: la Sec. de la Mujer y la Familia; Gisela Capano, el Sec. Gremial; Roberto Sequeira, la Sec. de Prensa; Gabriela López Carballo, la Sec. de Secc. Economía; Martha Lemos, vocal de Secc. ARBA C.C; Natalia Chale, compañera miembro de la Junta Electoral; Cecilia Delgado. Además estuvieron presentes compañeras de distintas organizaciones gremiales pertenecientes a la FEGEPPBA Las Ministras de Trabajo; Mara Malec y de Mujeres, Políticas de Género y Diversidad Sexual; Estela Díaz, anunciaron que el Decreto 121/2020 que autoriza licencia por violencia de género se oficializará el día 6 de marzo  en el Boletín Oficial.

En el marco del Día Internacional de la Concientización del VPH,  se realizó una charla a cargo de la Dra. Diana Sanchez, la misma fue organizada desde la Secretaria de la Mujer y la Familia. La misma se llevó a cabo en el Salón Bugallo, perteneciente al Ministerio de Hacienda y Finanzas de la Provincia de Buenos Aires y contó con las presencias de compañeras y compañeros interesados en el tema.  

Dicha reunión se llevó a cabo en la sede de nuestro gremio, participaron compañeras de varias dependencias, y en la misma se propusieron distintas líneas de acción a realizarse en el marco de la Secretaria de la Mujer y la Familia,  incluyendo en su ámbito la temática de igualdad de género y diversidad de identidades y su incorporación de manera transversal en los diferentes tópicos tratados por el conjunto de mujeres: - Licencias de la ley 10.430 con perspectiva de género a fin tratarse las diversas propuestas para llevar en mesa técnica de acuerdo paritario; - "Ley Micaela", compromiso sindical en la aplicación de la ley promoviendo asistencia a capacitaciones obligatorias en la temática de género y violencia contra las mujeres; - Difusión de jornada informativa HPV y ETS día 4 de marzo en Sala Bugallo, documentar conclusiones y plan de acción. - En principio las reuniones serán mensuales en la sede de nuestro gremio, para más información  comunicarse al mail de la secretaria: secretariadelamujer@aeri.org.ar